г. Москва, Ленинградский проспект, д.68, стр.16, 4 этаж
Товар добавлен в корзину
Версия для незрячих

Особые категории работников (женщины, совместители, вахтовики): учитываем требования трудового законодательства и порядок оформления кадровых документов

Записаться

Особые категории работников (женщины, совместители, вахтовики): учитываем требования трудового законодательства и порядок оформления кадровых документов

Записаться

Программа

Вебинар  

29 июля | 10:00 - 14:00

7 500 руб.

У каждой категории работников свои особенности оформления трудовых отношений, которые сотруднику кадровой службы необходимо учитывать. Всего за 4 часа вы узнаете обо всех нюансах приема на работу, предоставления отпуска, увольнения совместителей, вахтовиков, женщин, имеющих детей и проживающих в отдельных регионах.


КОМУ БУДЕТ ИНТЕРЕСНО?

  • Начальнику отдела кадров
  • Инспектору по кадрам
  • Менеджеру по персоналу
  • Бухгалтеру, ведущему кадровое делопроизводство

КТО ПРОВЕДЕТ ВЕБИНАР?

яна колесникова 200х200.png

Яна Колесникова

Ведущий юрист по трудовому праву отдела оперативного консультирования ООО «ЭЛКОД»


Пришлите свой вопрос на почту video@elcode.ru не позднее чем за 3 дня до встречи, и получите ответ прямо на вебинаре.

ПРОГРАММА

  1. Работа женщин в сельской местности
  2. Работа женщин на Крайнем Севере.
  3. Отпуск по беременности и родам и отпуск по уходу за ребенком – на что обратить внимание при оформлении и прекращении отпусков.
  4. Неполный рабочий день по инициативе женщины, имеющей детей до 14 лет.
  5. Мать-одиночка: особенности организации работы и увольнения.
  6. Многодетная мать: особенности организации работы и увольнения.
  7. Специфика трудовых отношение с женщинами, имеющих детей-инвалидов. Порядок предоставление дополнительных дней по уходу за ребенком-инвалидом.
  1. Запреты и ограничения при работе по совместительству.
  2. Порядок приема на работу. На что обратить внимание.
  3. Порядок предоставления отпусков.
  4. Порядок и особенности увольнения совместителей.
  1. Вахтовый метод работы: основные понятия.
  2. Особенности учета рабочего времени при вахтовом методе работы.
  3. Время работы при вахтовом методе.
  4. Время отдыха при вахтовом методе работы.
  5. Особенности оплаты труда при вахтовом методе работы.
  6. Применение коэффициентов и процентных надбавок к заработной плате при вахтовом методе работы.
  7. Как выплачивается надбавка за вахтовый метод работы.
  8. Особенности приема на работу для выполнения работ вахтовым методом.
  9. Особенности организации работы при вахтовом методе.
  10. Труд иностранных граждан при вахтовом методе работы.
  11. Увольнение работников при вахтовом методе работы.

СЕРТИФИКАТ

Каждому слушателю по запросу выдается сертификат об участии в вебинаре.


ЗАКРЕПЛЯЙТЕ
ПОЛУЧЕННЫЕ ЗНАНИЯ

Запись вебинара будет доступна 3 месяца!





Записаться на вебинар

Ошибка

Наши контакты

загрузка карты...
  • г. Москва, Ленинградский проспект, д.68, стр.16, 4 этаж
  • +7 (495) 956-0695,+7 (495) 234-2276
  • seminar@eduel.ru