Стратегической составляющей успешности компании являются кадры – люди, способные эффективно реализованные задачи. Как организовать кадровое делопроизводство, учитывая актуальные требования законодательства? Как сформировать команду профессионалов – организовать подбор, обучение, мотивацию, оценку по результатам работы?
Как работать с кадровым резервом и развивать корпоративную культуру?
Эти и многие другие HR-технологии Вы освоите в ходе обучения по программе профессиональной переподготовки «Управление персоналом».
Профессиональная переподготовка необходима Вам, если
- Вы имеете высшее образование и стремитесь построить карьеру в области управления персоналом;
- Вы уже работаете менеджером по персоналу и стремитесь повысить свою ценность на рынке труда.
Программа профессиональной переподготовки построена в соответствии с требованиями профессионального стандарта «Специалист по управлению персоналом».
Вы можете посмотреть отзывы выпускников курса
Программа курса.
Обобщенная трудовая функция*
|
Уровень квалификации
|
Раздел программы
|
Документационное обеспечение работы с персоналом
|
5
|
Трудовое право (36 ак.ч.)
Кадровое делопроизводство: профессиональный уровень (36 ак.ч.)
Документационное обеспечение управления» (36 ак.ч.)
|
Деятельность по обеспечению персоналом
|
6
|
Подбор персонала: эффективные технологии (36 ак.ч.)
|
Деятельность по оценке и аттестации персонала
|
6
|
Оценка и аттестация персонала (36 ак.ч.)
|
Деятельность по развитию персонала
|
6
|
Обучение персонала (36 ак.ч.)
|
Деятельность по организации труда и оплаты персонала
|
6
|
Нормирование труда (36 ак.ч.)
Организация оплаты труда, KPI, грейдирование, оплата по результатам (36 ак.ч.)
|
Операционное управление персоналом и подразделением организации
|
7
|
Менеджмент (36 ак.ч.)
Организационное поведение (36 ак.ч.)
|
|
|
Подготовка и защита итоговой работы (20 ак.ч.)
|
* Вы можете пройти расширенный курс повышения квалификации в рамках одной из трудовых функций.
Занятия проводят преподаватели-практики с опытом работы в различных сферах бизнеса, бизнес-консультанты, коучи.
Учебно-методические материалы
Специально разработанные для слушателей программы пособия, включающие образцы документов, а также практические кейсы (модели рабочих ситуаций), варианты решения которых рассматриваются на занятиях.
Итоговая аттестация проходит в форме защиты итоговой работы или в форме тестирования (на выбор слушателя).
При успешном прохождении итоговой аттестации выдается диплом о профессиональной переподготовке, подтверждающий право ведения профессиональной деятельности в сфере управления.
Требования к слушателям
Высшее или профильное среднее профессиональное образование
Для зачисления в группу необходимо заполнить заявление. Бланк для заполнения предоставляется в бумажном виде, также его можно скачать на сайте.
На нашем сайте Вы можете познакомиться с правилами оказания платных образовательных услуг.
Объем курса: 380 ак.часов
График занятий: онлайн-занятия по субботам с 10:00 до 17:00 + дистанционные модули.
Стоимость обучения: 73 500 рублей (НДС не облагается).
Возможна оплата в рассрочку. Первый платеж – не менее 50% суммы – производится до начала обучения, второй платеж производится до прохождения половины занятий по курсу. При оплате в рассрочку скидки не предоставляются, оплачивается 100% стоимости курса.
Обучение проводится онлайн.
Менеджеры:
У вас остались вопросы? Задайте их менеджеру ЦО «ЭЛКОД»
Тел: +7 (495) 956-06-95
E-mail: seminar@elcode.ru
|