Вечерний семинар  для главного бухгалтера, финансового менеджера, специалиста по налогообложению, аудитора.

Программа

1. Организуем сбалансированную систему оплаты труда, позволяющую: сэкономить, не нарушая трудовое законодательство; учитывать выплаты в целях налогообложения прибыли без осложнений; воспользоваться всеми льготами по НДФЛ и страховым взносам; оптимизировать средний заработок;

не допускать нарушений при выплате заработной платы из кассы с учетом новых требований к расчетам наличными.

• Грамотно используем условия трудовых, ученических и гражданско-правовых договоров для оптимизации труда и его оплаты.
• Учитываем запрет на «заемный» труд.
• Учитываем нововведения по НДФЛ и страховым взносам при организации системы оплаты труда.

2. Организуем идеальную систему премирования. Выплачиваем материальную помощь: как использовать все возможности и не допустить ошибок.

3. Оптимизируем систему надбавок и доплат по-новому: реформа трудового законодательства почти полностью перекроила требования к этим выплатам.

4. Организуем систему выплат при увольнении: выходное пособие, компенсации при увольнении. Секреты оптимизации выплат и налогообложения. Новые требования к выходным пособиям, установленные ТК РФ.

5. Учитываем спорные расходы:

• материальные бонусы сотрудникам: оплату обучения детей, предоставление служебного транспорта, оплату фитнеса, жилья;
• тимбилдинг, корпоративы;
• оплата работнику отдыха;
• питание работников и посетителей офиса, оборудование мест приема пищи;
• подарки работникам и членам их семей;
• оплата обучения в интересах работников;
• украшение и озеленение офиса.

Все вопросы освещаются с учетом последних изменений, внесенных в законодательные и нормативно-правовые акты, официальных комментариев (письма Минфина России, ФНС России) по состоянию на дату занятия.

Каждому участнику выдается сертификат установленного образца.